成功感言分享
資深總監2 蘇庭媛
去年從民丹島方案開始，跟著公司每一檔業務方案策動團隊。大家以「自己晉升總監3、再發展1位總監3」為目標，直到去年最後一季的峴港方案，讓整年度的策動有一個完整的成果展現。加上團隊大家長姜桂花和陳世榮兩位老師帶頭自辦快速列車，以身作則讓整個團隊齊心大步向前走。夥伴們都清楚知道：先讓自己親推穩定成長到30人，每月至少4位推薦量。在做會員跟進時，更落實做到分享事業機會，成功引發更多合作夥伴。今年繼續跟緊公司的策略，個人第一季目標進階資深總監3，上半年協助夥伴韋麗莉和王麗麗晉升資深總監，我們一定會做到！
