「想要改變人生的朋友在哪裡？」──就在《斜槓新轉機》事業說明會！2026年首季的《斜槓新轉機》活動，一開春就馬到成功！事前北中高三場的活動門票快速售罄，活動當天更是座無虛席。2026年的《斜槓新轉機》，是由公司與領導人之間密切合作舉辦的嶄新元年；由公司主導支持，領導人策動執行，將美樂家的助人文化更緊密連結、深耕落實在台灣市場。從每個活動環節的設計、王牌講師的授課分享，到與現場每位會員或新朋友最真實的互動，所有美樂家人齊心同力，用行動落實我們的重要使命：助人達成目標，共創美好未來。

助人不是天賦　而是踏實走過的路

　每一場無論是產品分享、或是透過事業翻轉人生的成功經歷，都是領導人一步一腳印、最真實的生命體驗。台北場資深總監2林春錦因為有美樂家的持續收入，可以全心全力陪伴先生抗病，同時補充美樂家的優質營養，緩解過程中不適，直到恢復現在的健康生活。台中場執行總監8傅怡琄從小看媽媽獨力扶養四個孩子長大，她立志要回饋家庭、孝養母親，所以21歲就經營美樂家。這一路從灰姑娘晉升小富婆，也遇見另一半；從美樂家出發，直達幸福人生站。壓軸高雄場有台灣最高階企業總監5魏肇陽坐鎮，以自己46歲才加入美樂家，用3年時間晉升企業總監的經歷來證明：大家不用很厲害才開始，在有完整系統的美樂家平台助人成功，便能成就更不凡的自己。

看見機會　為自己做出關鍵決定

　一場場的真實見證，都是為了讓與會朋友們看見自己在美樂家的成功機會，建立發展美樂家事業的信心。無論是健康問題或事業機會，人人都可在美樂家找到答案。最重要的是：當機會就在眼前，你是否有緊緊把握住？第二季的《斜槓新轉機》事業說明會緊鑼密鼓展開中！借力會場能量，給自己設定每場都要帶新朋友參加的目標，幫助更多朋友在美樂家改變人生，用持續收入打造理想的美好未來！

　這次感謝公司大力支持，藉由跨團隊合辦《斜槓新轉機》這個機會，將不同的團隊資源串接起來。我身為統籌執行的主要窗口，很高興能參與其中。尤其各團隊領導人的策動協助，匯集高階老師們的豐富經驗與領導智慧，不斷優化各場次流程中的每個細節。包含我在內──我們大家都很享受這個過程，這就是美樂家的助人文化！透過夥伴們的互助、公司與市場間的合作，我們實實在在感受到何謂「傳承美樂家的價值」，並深受感動。透過會場的能量，在現場參與的人、無論是會員或是新朋友，同樣也能感受到美樂家的與眾不同，進而幫助引發出新的經營者，一起來合作事業。

精心策畫　直擊人心的共鳴感動

　整個活動從無到有，除了公司的支持，更要歸功於幾位企業總監級領導人，在去年密集召開多次的「企業總監決策會議」。每位講者的主題、故事鋪陳，都是經過細心設想的。各場次講師的安排，是把所有適合人選各自所擅長的主題一一列出，大家每人5票做票選，最後得出的結果。每張投影片我也是反覆著墨修改，想著畫面上如何能有更好呈現，同時又能幫講師們做重點提示。前陣子天天半夜四點起床精修投影片的成果，都將傳接給後面場次做使用。

打造激勵人心的能量會場

　我們設定《斜槓新轉機》最主要的功能，在於引發新的經營者。第一季的三場活動，原預估參加人數是1100人，實際計算快1500人，達成率近136%。本來預估三場的新人佔全體人數的1成，統計後也有近3成的比例。我自己就有剛啟動的夥伴，在參加活動後深受激勵，一個月晉升到總監2。每一場結束後直接在現場預售第二季的活動入場券，夥伴們的回響熱烈，票券瞬間秒殺。目前我們正積極尋找更適合的場地，希望讓更多夥伴能帶新人來參與。整年度參與人數目標為5900人，後續場次所乘載的能量跟爆發力，指日可待。

　透過跨團隊的合作，無論是策動、借力、引發，對於每一位參與其中的夥伴來說，都是很好的實戰練習。在充滿變化與挑戰的大環境中，許多人茫然的同時也努力尋找機會。透過每一場《斜槓新轉機》，讓真實的成功故事化為激勵的火花，點亮更多人的富足未來！