成功感言分享
資深總監9 林蕙蓉
「全新浪潮」讓我深切感受公司改變突破的決心，還有整個企業對於穩定向上發展的堅定策略。在與公司合作的過程，同樣要讓會員穩定留住、持續發展。所以我們新增了每週一次的會員線上聚會；主要是美樂家產品訊息的分享與佈達，讓會員對於產品的認識更成熟，深耕產品力。這樣的調整是為了銜接到首推獎金，從愛用會員的第一個推薦開始,一步步帶動組織成長。親推尚未累積滿20位的夥伴，鼓勵他們持續推薦、拿到最低收入保證；總監3以上夥伴以成長分紅為目標。讓組織成長目標與「全新浪潮」接軌，帶領團隊持續成長。
