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今年5月份,在台灣分公司總經理魏悰暉(Tony)的帶領下,匯聚連續三屆的年度風雲人物,一同前往參與今年的美國年會。
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美樂家的大師級領導人—首席總監Jeff Miller就是你的策略指南。1996年,Jeff加入美樂家並發展出最令人讚嘆的組織──擁有1,632位總監以及高達95.7%的續訂率。
專題報導
想在美樂家成功的你,現在有什麼樣的事業目標呢?保持目標感有一個重要關鍵,就是擁有能夠真正驅動自己的「動機」。這個讓你非要不可的原因理由,可以是還清債務、擺脫負債
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感受到來自「新個人七要素獎金」的事業能量了嗎!新個人七要素獎金才實施滿第一個月,領到該獎金的人數較前一個月相比,猛爆成長63%;其中總監級夥伴領到獎金的人數增幅,更高達104%!
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5月單次/快速晉升為新總監2/總監3/總監4,且晉升當月優質推薦4位 (含)以上新優惠顧客,符合單次/快速晉階資格者,可獲得加倍單次/快速晉階獎金。
財務富足獎金
每月透過「財務富足獎金」,為自己開創一份能夠全方位靈活運用、提高生活品質的樂活基金吧。你可以利用在人生當中許多有意義的事:例如增進家人情感的家庭旅行,支付每月固定房貸,
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美樂家有營養輔助食品、家用清潔用品、身體保養與肌膚美容保養產品等六大系列產品,各個系列都是市場上同類型產品中之最,而且每個系列都會協助經營夥伴們接觸到不同類型的消費者。
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最能夠培養品格的一件事,就是為一個有價值的目標而工作。你必須完全投入才能完成每一步;即使在困難的時候,你也要秉持個人誠信來度過每一天。至於有什麼回報呢?
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恭賀2023總裁俱樂部優勝者,在過去的一年,落實成功七要素,持續推薦並幫助夥伴達成目標。你們的努力是有目共睹,讓我們為你們的成功慶賀!
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